同一準則並不適合所有人

每個企業都是不同的。 事實上，企業中的每個團隊都是不同的。 它們都以自己獨特的方式發揮作用。 這意味著在大多數情況下，一刀切的寫字樓裝修設計方法是行不通的。 例如，一些團隊在每天有幾個小時的安靜時間時工作得更好。 在這種情況下，隔間或半私人工作空間可能會為您提供很好的服務。 然而，其他團隊需要保持聯繫，以便回答問題、提出解決方案並訪問集體知識庫。 隔離這些人——即使是像隔間這樣基本的東西——也會打斷這種動態。 因此，適用於一個企業或一個團隊的東西不會適用於另一個。 您必須確定對您的團隊影響最大的變量。 每個企業都是不同的。 事實上，企業中的每個團隊都是不同的。 它們都以自己獨特的方式發揮作用。 這意味著在大多數情況下，一刀切的寫字樓裝修設計方法是行不通的。 例如，一些團隊在每天有幾個小時的安靜時間時工作得更好。 在這種情況下，隔間或半私人工作空間可能會為您提供很好的服務。 然而，其他團隊需要保持聯繫，以便回答問題、提出解決方案並訪問集體知識庫。 隔離這些人——即使是像隔間這樣基本的東西——也會打斷這種動態。 因此，適用於一個企業或一個團隊的東西不會適用於另一個。 您必須確定對您的團隊影響最大的變量。